Tuyển dụng QUẢN LÝ KINH DOANH TOUR NỘI ĐỊA KHÁCH ĐOÀN
Vị trí
QUẢN LÝ KINH DOANH TOUR NỘI ĐỊA KHÁCH ĐOÀN
Số lượng
5
Ngành nghề
Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành, Việt Nam học....
Tính chất công việc
Giờ hành chính
- Thứ 2 – Thứ 6: Sáng 08h00 đến 12h00 – Chiều 13h30 đến 17h30
- Thứ 7: 08h00 đến 12h00
Làm việc tại
401 Đại lộ Bình Dương, P.Phú Cường, Thủ Dầu Một, Bình Dương
Mô tả công việc
Hiểu biết về các tour tuyến và các dịch vụ, hướng dẫn và hỗ trợ cho nhân viên tính giá, lên chương trình và tiếp xúc, thuyêt phục khách hàng.
Lên kế hoạch mở rộng thị trường, tìm kiếm khách hàng mới thông qua các nguồn thông tin khác nhau.
Giám sát đánh giá nhân viên & động viên nhân viên.
Xây dựng các chương trình, training cho nhân viên về các sản phẩm của công ty, phân chia các thị trường cho nhân viên của Phòng.
Xây dựng kế hoạch và mục tiêu kinh doanh trong từng tuần, từng tháng, năm.
Tiếp xúc trực tiếp và tư vấn cho những khách hàng lớn có tiềm năng cao.
Hoàn thành về kế hoạch chỉ tiêu doanh số của cá nhân cũng như doanh số chung của toàn bộ Phòng đề ra.
Thực hiện các công việc khác dưới sự phân công của Ban giám đốc
Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn.
Kỹ Năng
Thành thạo tin học văn phòng.
Kỹ năng quản lý và giám sát nhân viên.
Kỹ năng lập kế hoạch.
Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt.
Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
Trình độ
Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Quản trị DVDL lữ hành, Việt Nam học và các chuyên ngành khác có liên quan....
Kinh nghiệm
Có ít nhất 2 - 3 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương trở lên.
Yêu cầu khác
Yêu cầu giới tính: Nam/nữ
Mức lương
15.000.000 - 25.000.000 VND
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức/Thử việc 02 Tháng
Chế độ khác
Thu nhập hấp dẫn và có hoa hồng trên mỗi tour
Được cung cấp điện thoại, đồng phục, máy tính, .. để hỗ trợ cho công việc
Có Kí túc xá miễn phí dành cho nhân viên
Làm việc trong môi trường công bằng, năng động, chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội thăng tiến;
Đội ngũ nhân viên trẻ trung, thân thiện và cởi mở trong công việc sẽ giúp cho nhân viên mới nhanh chóng hòa nhập với môi trường làm việc và văn hóa
Được đào tạo, huấn luyện các kỹ năng và chuyên môn cần thiết được thực hiện tại Công ty hoặc đào tạo các khóa học bên ngoài theo kế hoạch đào tạo của Công ty
Cơ hội đi tour và đi du lịch hàng năm
Tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Chế độ thưởng dựa vào năng suất làm việc, thành tích kinh doanh, thành tích chỉ tiêu, sáng kiến, thưởng lễ Tết, lương tháng 13 và những điều bất ngờ khác....
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty
Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN được thực hiện theo đúng quy định pháp luật và đảm bảo được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm.
Tìm đường
